姚明名人堂演讲完整
观《名人堂·姚明演讲》读后感
1、姚明不仅仅有很高的篮球智商，更有很高的情商。这是他能融入NBA氛围的原因。
2、还记得姚明刚进联盟时，当时的之一中锋奥尼尔看不起他，他用场上场下的表现征服了鲨鱼。二人成为了至交好友。
3、姚明在NBA言行得体，有板有眼，有理有节，更能将含蓄的东方幽默融进西方社会中。NBA有着西方人的开放直率文化，如何不卑不亢又不失本色的融合进去，是需要交际艺术的。而姚明做得如鱼得水、左右逢源，得到了NBA球员们的尊重。
4、姚明宣布退役，斯特恩马上邀请姚明进名人堂，不是没道理的。
5、须知姚明在NBA的荣誉可是不足的，如果其他人只有姚明这种荣誉，至少要申请两次才能进，但姚明却是一次申请即进，还和艾弗森奥尼尔同进。
6、首先以“训练”调侃了下艾弗森开篇，再次体现了东方式幽默。
7、接着感谢了名人堂及NBA名宿拉塞尔、比尔沃顿及穆大叔，这三位为姚明在NBA的历程提供了精神动力。
8、接着感谢了父母、妻子，顺便调戏了下鲨鱼。这是他人生的起点。
9、再感谢李秋平教练，感谢了上海，感谢了大鲨鱼俱乐部，总结了CBA历程。
10、再感谢牟作云、王治郅，并向NBA介绍了CBA，这些都是自己能进NBA的先驱。
11、接下来感谢NBA火箭队的队友、教练们，首先感谢了弗郎西斯。弗老大对刚进联盟的姚明非常照顾，这是姚明能在异乡发展的知己。随后方才是教练汤帅、范甘迪和阿德尔曼及队友麦蒂、巴蒂尔、阿尔斯通、兰德里、斯科拉、布鲁克斯等。
12、再感谢对手们，尤其是他的至交鲨鱼。姚鲨对决是21世纪前十年的经典。
13、再感谢NBA总裁斯特恩、肖华等。由小及广，寥寥数语，考虑了NBA历史进程
14、再感谢着自己的团队。这是他成功的基础，尽管他已经从姚明变成了女兆日月了。
姚明为什么能入选NBA名人堂呢
1、罗斯：姚明不配进名人堂！听听联盟名宿们都咋说
2、对于NBA的球星来说，进入名人堂是一份荣耀，也是对球员实力的肯定，姚明大家都不陌生，也进入了名人堂，泰伦斯罗斯表示：姚明不配进入名人堂，那么其他的NBA名宿是什么意见呢。
3、泰伦斯罗斯在2012年进入NBA，他在球场上的视野非常开阔，持球能力很强，在比赛中的发挥很稳定，并且能力非常的均衡，职业生涯获得了很不错的成绩，但是他发表的姚明不配进入名人堂的言论，也引起了很大的讨论，其实姚明能否进入名人堂并不是他能够评论的，姚明曾经在NBA打过9年的比赛，他的总体表现也是可圈可点，虽然比不上NBA那些巨星，但是也为篮球事业贡献出了自己的一份力量。
4、入选名人堂的标准在于他对篮球做出的贡献，如果从这一点来说的话姚明确实不够格，但是在看他的影响力，其实是有可能的，NBA说到底也是一个商业联盟，既然姚明能入选，那么就一定有充足的理由，姚明是中国更优秀的篮球运动员，影响力是不言而喻的，NBA想要打开中国的市场，确实需要像姚明这样的运动员。
5、姚明在NBA获得的成绩不算是最突出的，但是巅峰时期的他在球场上有着极大的统治力，姚明也对篮球的推广做出了极大的贡献，如果他在NBA的数据和荣誉不够格，但是在对篮球的推广贡献上是绝对够格的，推动了篮球事业的发展，这也是他入选名人堂最主要的原因。
6、当然罗斯的言论也受到了联盟名宿的反击，像奥尼尔、麦迪这样的NBA巨星都对姚明的实力进行了肯定。
NBA名宿都怎么评价姚明入选名人堂的
1、姚明是迄今为止在NBA成就更高的亚洲球员，当年的姚明俨然就是联盟更好的中锋之一，能够与奥尼尔掰一掰手腕，虽然赛后吐槽几乎要被撞散了，但赛场中姚明连续给过奥尼尔大帽。姚明在退役之后入选了NBA名人堂，对于球迷来说这项荣誉是实至名归的，但是NBA球星罗斯却不这样认为。罗斯：姚明不配进入名人堂！看看NBA名宿们如何评价。
2、关于名人堂的争议一直都是喋喋不休，勇士队球星格林曾经吐槽姚明的队友麦迪没有资格进入名人堂。到底有没有资格谁说了都不算数，名人堂是有专门的评审委员会来评审，主要考虑球员职业生涯对篮球运动和NBA的贡献，从这方面来看，姚明为NBA打开了中国这个巨大的市场，甚至可以说是打开了亚洲市场，对于篮球运动在全世界传播以及NBA的大力转播都做出了巨大贡献。那么来看看NBA名宿都是如何看待这件事的。
3、奥尼尔在姚明入选名人堂的演讲中被姚明调侃罚球不行，而奥尼尔也在发言中那个表示，姚明是唯一一个连续盖他两次的球员。虽然两人在巅峰时期没有直接对话，但奥尼尔还是给予了姚明足够的肯定。
4、科比曾在采访中表示，自己在突破到内线之后，经常会在对手内线球员头上完成得分，但是姚明在内线就很难完成，因为姚明实在是太高了。
5、篮球之神乔丹一直都在关注着联盟的发展，尤其是在成为黄蜂队老板之后，对联盟中的球员都十分熟悉。乔丹对于姚明给予了高度评价，他认为姚明在内线的缺点非常少，技术是全面的。
6、NBA名宿们对于姚明的评价都是非常不错的，但毕竟一人难趁百人意，有质疑声也是可以接受的。
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